大学職員論データベース（雑誌） 2005/01/24 version. （ｃ）copyright 2004 FUKANO.　　　　　[図書データ]はこちらをご覧下さい

論文名 著者 誌名 発行所 号 年 ページ
大学事務局も変身、求められる経営感覚(「ぬるま湯教授」に挑戦状) AERA編集部 AERA 朝日新聞社 6(8) 1993.2.23 23
教職員が同等の責任をもつ：立命館大学～大学改革の最前線 AERA編集部 AERA　Mook 朝日新聞社 93 2003.1  
戦略的な管理運営組織：日本福祉大～大学改革の最前線 AERA編集部 AERA　Mook 朝日新聞社 93 2003.1  
事務職員が大学を変える 横田利久 AERA　Mook 朝日新聞社 93 2003.1  
事務組織の改革 孫福弘 AERA　Mook 朝日新聞社 93 2003.1  
審議会答申から改革の進め方 鳥居聖 AERA　Mook 朝日新聞社 93 2003.1  
改革課題としての大学職員のキャリアアップ 山本眞一 Between 進研アド 2002.5 2002  
インタビュー「職員と教員は共通の視点に立ち、大学運営に平等に参画する」 川本八郎 Between 進研アド 2002.5 2002  
経営革新をサポートする職員組織の確立を 孫福 弘 Between 進研アド 2004.6 2004  
国立大学法人における事務職員組織とは 澤 昭裕 Between 進研アド 2004.6 2004  
決定権がスタッフの意欲を支えるアメリカのアドミッションズ・オフィス～現地カレッジでの実務研修を体験して～ 上田千尋 Between 進研アド 2002.7・8 2002  
我が国でのアドミッションズ・オフィスの成立の可能性を考える 野沢和範 Between 進研アド 2002.7・8 2002  
全入時代のアドミッションズ・オフィスにはアドミッション・ポリシーを担う権限 龍城正明 Between 進研アド 2002.7・8 2002  
アドミッションズ・オフィスの役割～レポート　国公立大学　～岩手県立大学・九州大学・筑波大学   Between 進研アド 2002.7・8 2002  
アドミッションズ・オフィスの役割～レポート　東京家政大学   Between 進研アド 2002.7・8 2002  
教育と事務の間－国立と私立の比較 尾崎盛光 IDE現代の高等教育 民主教育協会 202 1979  
総合大学の事務と管理 斉藤寛治郎 IDE現代の高等教育 民主教育協会 202 1979.8 9～36
筑波大学における事務局一元化 石川智亮 IDE現代の高等教育 民主教育協会 202 1979.8 42～48
大学の管理運営に対する大学事務／職員の意識と意見 山田達雄 IDE現代の高等教育 民主教育協会 202 1979.8 52～61
私立大学の理念 柳瀬睦男 IDE現代の高等教育 民主教育協会 202 1979.8 62‐65
私立大学の事務とその理念について―学校法人と大学― 中村卯一 IDE現代の高等教育 民主教育協会 202 1979.8 67～73
大学事務職員の研修について 大須賀潔 IDE現代の高等教育 民主教育協会 202 1979.8 74～79
私立大学の経営と事務―東海大学の場合― 香取草之助 IDE現代の高等教育 民主教育協会 202 1979.8 79～82
私大の危機と事務職員への期待 比留間進 IDE現代の高等教育 民主教育協会 238 1983.2 77～80
私学経営者からみた国立大学 清水畏三 IDE現代の高等教育 民主教育協会 301 1989  
国立大学の事務局 後藤英夫 IDE現代の高等教育 民主教育協会 311 1990  
私立大学の組織と経営 香取草之助 IDE現代の高等教育 民主教育協会 311 1990.2-3 11～15
事務が支える？私学経営 澤田　進 IDE現代の高等教育 民主教育協会 311 1990.2-3 28～34
私立大経営の観点からみた事務機構と職員 冨子勝久 IDE現代の高等教育 民主教育協会 311 1990.2-3 35～39
大学の管理運営―国立と私立 斉藤寛治郎 IDE現代の高等教育 民主教育協会 311 1990.2-3 5～10
教学創造こそ私大の財政政策 若林洋夫 IDE現代の高等教育 民主教育協会 433 1990.2-3 36～41
大学経営の日米比較 諸星裕 IDE現代の高等教育 民主教育協会 433 1990.2-3 46～51
なぜいまSDなのか(今月のテ-マ 大学のSD) 山本眞一 IDE現代の高等教育 民主教育協会 439 2002.5 13～17
大学院でのSDの可能性(今月のテ-マ 大学のS 佐藤東洋士 IDE現代の高等教育 民主教育協会 439 2002.5 18～23
経験的SD論(今月のテ-マ 大学のSD) 孫福 弘 IDE現代の高等教育 民主教育協会 439 2002.5 24～28
国立大学のSD(今月のテ-マ 大学のSD) 村松君雄 IDE現代の高等教育 民主教育協会 439 2002.5 45～49
国際交流の専門職(今月のテ-マ 大学のSD) 大橋敏子 IDE現代の高等教育 民主教育協会 439 2002.5 50～54
運動としてのSD―FMICS(今月のテ-マ 大学の 高橋真義 IDE現代の高等教育 民主教育協会 439 2002.5 55～60
職員組織による研究サポ-ト(今月のテ-マ 大学のSD) 河原崎福治 IDE現代の高等教育 民主教育協会 439 2002.5 40～45
SDの課題――プロフェッショナル時代の教員外職員能力開発(今月のテ-マ 大学のSD) 舘昭 IDE現代の高等教育 民主教育協会 439 2002.5 5～13
私立大学連盟の職員研修事業(今月のテ-マ 大学のSD) 吉田信正 IDE現代の高等教育 民主教育協会 439 2002.5 29～34
私立大学協会の職員研修事業―直接実施の「全国研修会」を中心に(今月のテ-マ 大学のSD) 小出秀文 IDE現代の高等教育 民主教育協会 439 2002.5 35～40
私立大学連盟の職員研修事業 吉田信正 IDE現代の高等教育 民主教育協会 439 2002.5-6 29～34
経営組織の現状と課題～私大の経営課題 小日向允 IDE現代の高等教育 民主教育協会 460 2004.10 41～45
国立大学法人の教職員人事(今月のテーマ スタートした国立大学法人) 北村幸久 IDE現代の高等教育 民主教育協会 461 2004.7 29～34
大学経営評価を生かす教員・職員の意識改革と仕組みづくり―「大学経営評価のための学生アンケート」調査報告から(特集 新時代を迎えた大学経営) 牧野光昭 JMAマネジメントレビュー 日本能率協会 9(10) 2003.1 19～21
文科官僚は教育を混乱させて「焼け太り」―国立大学事務局人事を一手に握り Themis編集部 Themis（テーミス） 株式会社テーミス 12(7) 2003.7 30～31
非営利的・非官的組織体のアドミニストレーション 秋山喜文 アドミニストレーション 熊本県立大学総合管理学会 8(1・2) 2001.9 187～207
プリンストン大ハーバード大の経験から―重要性も仕事も増す一方―アドミニストレーターの仕事と役割(100号記念特集号「高等教育のイノベーション100人の提言」―アドミニストレーションのイノベーション) CaralJ.Thomson カレッジマネジメント リクルート 18 2000.2 74～76
鼎談 アドミニストレーターから見た大学改革―法人、教員職員学生の関係を踏まえた役割(100号記念特集号「高等教育のイノベーション100人の提言」―アドミニストレーションのイノベーション) 北尾義昭;諸星裕;孫福弘 カレッジマネジメント リクルート 18(1) 2000.2 62～73
アドミニストレーションのイノベーション(100号記念特集号「高等教育のイノベーション100人の提言」)   カレッジマネジメント リクルート 18(3) 2000.2 61～76
鼎談 アドミニストレーターから見た大学改革―法人、教員、職員学生の関係を踏まえた役割(100号記念特集号「高等教育のイノベーション100人の提言」―アドミニストレーションのイノベーション) 北尾義昭;諸星裕;孫福弘 カレッジマネジメント リクルート 18(4) 2000.2 62～73
大学アドミニストレーションにとってどんな高度職業人教育が必要か 芦沢真五 カレッジマネジメント リクルート 19(2) 2001.3 47～49
提言 国立大学が独立法人化するためには 改革を支える″アドミニストレータ″養成の方策 山本眞一 カレッジマネジメント リクルート 19(5) 2001.9 52～57
改革を支える”アドミニストレータ”養成の方策 山本眞一 カレッジマネジメント リクルート ？110 2001 52～57
職員の人事評価 京都造形芸術大学の場合 目標設定と評価により理念の共有化を目指す   カレッジマネジメント リクルート 20(4) 2002.7 24～27
職員の高度専門職化に期待が高まる―第2ステージを迎えた「大学行政管理学会」 井原徹 カレッジマネジメント リクルート 20(6) 2002.11 36～39
事例 西南学院における職員新人事制度の導入 職員組合を巻き込んで納得できるかたちで運用 秦敬治 カレッジマネジメント リクルート 21(6) 2003.11・12 40～45
持続的改革を支えるための管理運営とマネジメントに取り組む 篠田道夫 カレッジマネジメント リクルート 22(2) 2004.3・4  
大学職員の組織文化：慶応義塾職員組織の研究 松田健太郎 修士論文 慶應義塾大学 1720 2002.3 慶応大学図書館所蔵
大学生き残り戦略としての窓口政策－窓口業務を通してみるスタッフデベロップメント 岩下敦哉 修士論文 桜美林大学   2003.3  
昭和女子大学における人事評価制度の構築について 武藤空男 修士論文 桜美林大学   2003.9  
大学職員と人事評価 一色剛 修士論文 桜美林大学   2004.3  
組織風土及び職員意識の改革と人事評価制度導入の有効性 高橋剛 修士論文 桜美林大学   2004.3  
私立大学における人事政策・評価制度のあり方について 幸野育男 修士論文 桜美林大学   2004.3  
これからの学生支援のあり方を求めて－学生気質の変遷と厚生補導業務の提案 松本和俊 修士論文 桜美林大学   2004.9  
大学人に聞く 大学職員の力量によって大学全体の評価が決まる(特集・人事部が選ぶ'99年版役に立つ大学) 川本八郎 ダイヤモンド 88 ダイヤモンド社 87(16) 1999.4.10 43
厳密な教官と事務職の役割、大学こそ究極の分業組織?(大学の常識・社会の非常識〔58〕) 川村雄介 ダイヤモンド 91 ダイヤモンド社 90(23) 2002.6.15 71
〔昭和女子大学職員〕一年間の研究活動(昭和54年8月ー昭和55年7月)   学苑 昭和女子大学近代文化研究所 490 1980.1 238～241
4年経った大学行政管理学会 プロフェッショナル・アドミニストレーターとして大学経営を(特集 冬の時代の私学等の「経営努力」に学ぶ) 石井秀夫 学校事務 学校出版 52(3) 2001.3 12～18
教職員が関与する相談事例への構えと対処―教育目標と心理的成長をめぐる協働に向けて 齋藤憲司;道又紀子 学生相談研究 日本学生相談学会 24(1) 2003.7 12～20
大学職員の役割とあり方―私立大学を中心に(大学の使命―改革・評価の理念―第3部 大学改革の理念と教職員の役割) 三宅恭二 季刊教育法 エイデル研究所 111 1997.7 117～122
現代中国における高等教育改革の動向―政府・大学・社会の関係に着目して(特集「現代高等教育改革」) 何山博 教育におけるアドミニストレーション 名古屋大学教育学部教育経営学研究室編 4 2002.3 24～30
大学と地域社会とのパートナーシップ構築の模索―北海道地域を事例に(特集「現代高等教育改革」) 姉崎洋一 教育におけるアドミニストレーション 名古屋大学教育学部教育経営学研究室編 4 2002.3 2～13
現代「大学改革」と国立大学の管理運営体制の変容(特集「現代高等教育改革」) 石井拓児 教育におけるアドミニストレーション 名古屋大学教育学部教育経営学研究室編 4 2002.3 14～23
ユニバーサル段階に達した大学の教育と職員の果たすべき役割 土山晶子 教育学研究 明星大学大学院人文学研究科 明星大学大学院人文学研究科教育学専攻通信課程 4 2004.7 67～78
大学事務局の管理監督者研修 清水江一 経営と人事管理 日本人事管理協会 296 1990.11 12～22
大学行政・一五年の惨憺―大学はどこへ行く(筑波化で揺れる日本の大学＜特集＞) 原田三朗 現代の眼 現代評論社 22(12) 1981.12 122～131
学生部職員の研修のあり方について(厚生補導関係職員の研修＜特集＞) 長谷川修一 厚生補導 文部省大学局 第一法規出版 112 1975.1 2～12
教務事務のあり方―これからの教務事務(大学事務の効率化＜特集＞) 古谷野英一 厚生補導 文部省大学局 第一法規出版 174 1980.12 6～11
学籍管理事務(大学事務の効率化＜特集＞) 竹本宜弘 厚生補導 文部省大学局 第一法規出版 174 1980.12 22～24
国立学校事務電算化の動向(大学事務の効率化＜特集＞) 文部省大臣官房情報処理課 厚生補導 文部省大学局 第一法規出版 174 1980.12 29～35
ワークモチベーションの規定要因について―国立大学事務官の職位を中心とした比較検討 野々原慎治;戸梶亜紀彦 広島大学マネジメント研究 広島大学マネジメント学会 4 2004.3 113～125
市場競争下の大学経営 潮木守一 高等教育研究 日本高等教育学会 5 2002 7～26
大学の組織・経営とそれを支える人材 山本眞一 高等教育研究 日本高等教育学会 5 2002 7～26
大学の管理運営と事務職員～管理運営論への新たな視点 山本眞一 高等教育研究 日本高等教育学会 5 2002 87～108
大学職員の役割と能力形成―私立大学職員調査を手がかりとして 福留(宮村)留理子 高等教育研究 日本高等教育学会 7 2004 157～176
大学の構造改革と事務職員～大学経営人材の養成 山本眞一 高等教育研究紀要 高等教育研究所 19 2004.3 130～137
名古屋大学－高等教育マネジメント分野 阿曽沼明裕 高等教育研究叢書 広島大学高等教育研究センター 74 2003  
大学行政管理学会の活動 井原徹 高等教育研究叢書 広島大学高等教育研究センター 74 2003  
大学運営における教務職員の役割 各務正 高等教育研究叢書 広島大学高等教育研究センター 74 2003  
大学事務職員の専門職化に関する全国私立大学調査結果報告 宮村留理子 高等教育研究叢書 広島大学高等教育研究センター 74 2003  
大学運営と大学職員－財務の観点から 高橋真義 高等教育研究叢書 広島大学高等教育研究センター 74 2003  
米国大学院における職員養成の視点から 山崎敬夫 高等教育研究叢書 広島大学高等教育研究センター 74 2003  
大学職員を巡る研究動向 山本眞一 高等教育研究叢書 広島大学高等教育研究センター 74 2003  
筑波大学－短期集中公開研究会の経験から 山本眞一 高等教育研究叢書 広島大学高等教育研究センター 74 2003  
教職員の専門職化 山野井敦徳 高等教育研究叢書 広島大学高等教育研究センター 74 2003  
私立大学経営と大学職員－運営組織の観点から 松井寿貢 高等教育研究叢書 広島大学高等教育研究センター 74 2003  
SD（大学職員開発）と概念と意義－もうひとつの「SD]へ 孫福弘 高等教育研究叢書 広島大学高等教育研究センター 74 2003  
大学の管理運営・経営と大学職員 大場淳 高等教育研究叢書 広島大学高等教育研究センター 74 2003  
広島大学高等教育研究開発センターの大学職員養成活動 大場淳 高等教育研究叢書 広島大学高等教育研究センター 74 2003  
桜美林大学－受講者の観点から 布施芳一 高等教育研究叢書 広島大学高等教育研究センター 74 2003  
学生支援組織－アメリカの事例を中心に 保坂雅子 高等教育研究叢書 広島大学高等教育研究センター 74 2003  
教職協働をすすめるための職員のアクションを考える(特集 大学アドミニストレーション テーマ:大学経営の原点を考える―教員と職員―大学経営の原点を支える職員のアクション) 横田利久 桜美林シナジー 桜美林大学大学院国際学研究科 3 2004 53～65
大学経営の原点を考える 大学倒産回避のための原理原則(特集 大学アドミニストレーション テーマ:大学経営の原点を考える―教員と職員) 高橋真義 桜美林シナジー 桜美林大学大学院国際学研究科 3 2004 67～75
大学経営の原点を支える職員 大学運営における事務職員の役割(特集 大学アドミニストレーション テーマ:大学経営の原点を考える―教員と職員) 高石道明 桜美林シナジー 桜美林大学大学院国際学研究科 3 2004 33～41
大学教師の役割を考える―大学経営の原点の一つ(特集 大学アドミニストレーション テーマ:大学経営の原点を考える―教員と職員) 寺崎昌男 桜美林シナジー 桜美林大学大学院国際学研究科 3 2004 1～17
大学職員の戦闘力試論 「協同」から「融合」へ(特集 大学アドミニストレーション テーマ:大学経営の原点を考える―教員と職員―大学経営の原点を支える職員のアクション) 滝川義弘 桜美林シナジー 桜美林大学大学院国際学研究科 3 2004 43～52
大学経営の原点を支える人の養成を考える 職員のキャリアアップのための大学院教育(特集 大学アドミニストレーション テーマ:大学経営の原点を考える―教員と職員) 馬越徹 桜美林シナジー 桜美林大学大学院国際学研究科 3 2004 19～32
特集 大学アドミニストレーション テーマ:大学経営の原点を考える―教員と職員   桜美林シナジー 桜美林大学大学院国際学研究科 3 2004 1～83
大学経営の原点を支える職員のアクション(特集 大学アドミニストレーション テーマ:大学経営の原点を考える―教員と職員)   桜美林シナジー 桜美林大学大学院国際学研究科 3 2004 43～65
補遺:ブックガイド 大学アドミニストレーションを考えるための25冊(特集 大学アドミニストレーション テーマ:大学経営の原点を考える―教員と職員)   桜美林シナジー 桜美林大学大学院国際学研究科 3 2004 77～83
「営造物」としての大学―特に教官、職員、学生の地位について 宇喜多透 人文論究 北海道教育大学函館人文学会 35 1975.2 57～75
大学紛争以後の国立大学図書館改革運動への疑問―働く者の立場から 京都大学職員組合図書館職員部会研究グループ 図書館界 日本図書館研究会 26(5・6) 1975.3 150～158
大学事務組織の改革 林伸二 青山経営論集 青山学院大学経営学会 35(4) 2001.3 37～56
大学事務組織の改革の鍵 林伸二 青山経営論集 青山学院大学経営学会 36(2) 2001.9 1～31
学生を見守る教職員集団の形成に向けて―大学を一つの有機的構造体としてみたとき(平成12年度 第22回全国大学メンタルヘルス研究会報告書―変わりゆくキャンパス精神療法(カウンセリング―シンポジウム 大学人として生きる―教職員とのメンタルヘルス) 伊集院清一 全国大学メンタルヘルス研究会報告書 全国大学メンタルヘルス研究会 弘前大学保健管理センター 22 2000 100～105
学生を見守る教職員集団の形成に向けて―教職員の一員として・専門家として(平成12年度 第22回全国大学メンタルヘルス研究会報告書―変わりゆくキャンパス精神療法(カウンセリング―シンポジウム 大学人として生きる―教職員とのメンタルヘルス) 斎藤憲司 全国大学メンタルヘルス研究会報告書 全国大学メンタルヘルス研究会 弘前大学保健管理センター 22 2000 92～95
早稲田大学職員史研究ノート―明治期における職員 小峰寛 早稲田大学史記要 早稲田大学大学史資料室 11 1978.3 123～140
早稲田大学職員史研究ノート―承前―大正期の職員 小峰寛 早稲田大学史記要 早稲田大学大学史資料室 13 1980.5 204～223
大学職員のライフスタイルについて 北村李軒;井街悠 体育科学 体育科学センター 14 1987.2 170～176
大学運営パラダイムの転換と事務職員(特集 特色ある私立大学と学校経営) 孫福弘 大学と学生 文部省高等教育局 第一法規出版 403 1998.1 16～21
日本福祉大学におけるSDの取組について(特集 大学と教員―FD・SDへの取組、教員及び職員の資質向上) 篠田道夫 大学と学生 文部科学省高等教育局 第一法規 465 2003.7 28～34
SDの理論と実践―アドミニストレーターの開発・育成を中心に(特集 大学と教員―FD・SDへの取組、教員及び職員の資質向上) 孫福弘 大学と学生 文部科学省高等教育局 第一法規 465 2003.7 7～14
事例紹介 「大学経営管理職員」主導型改革の実践―SDからADへ(特集 大学と教員―FD・SDへの取組、教員及び職員の資質向上) 八木沼圭司 大学と学生 文部科学省高等教育局 第一法規 465 2003.7 35～42
特集 大学と教員―FD・SDへの取組、教員及び職員の資質向上   大学と学生 文部科学省高等教育局 第一法規 465 2003.7 7～42
職場の日々 平均的学生から見た職員像 鬼頭哲哉 大学と教育 東海高等教育研究所 22 1998.1 16～17
大学改革と大学職員(特集・大学職員の現在と未来) 横田利久 大学と教育 東海高等教育研究所 23 1998.6 68～72
大学職員に期待するもの(特集・大学職員の現在と未来) 丸勢進 大学と教育 東海高等教育研究所 23 1998.6 14～23
主体性を重んじる研修システム(特集・大学職員の現在と未来) 隅田英子 大学と教育 東海高等教育研究所 23 1998.6 72～77
学生相談室をとおして考える大学職員の専門性(特集・大学職員の現在と未来) 若山隆 大学と教育 東海高等教育研究所 23 1998.6 50～55
学生の「学びと成長」に職員がどう関われるか(特集・大学職員の現在と未来) 小倉浩幸 大学と教育 東海高等教育研究所 23 1998.6 39～43
紀要『事務研修』を発行し続けて(特集・大学職員の現在と未来) 松井寿貢 大学と教育 東海高等教育研究所 23 1998.6 56～59
エクステンションと大学職員(特集・大学職員の現在と未来) 村上孝弘 大学と教育 東海高等教育研究所 23 1998.6 59～63
力量形成のためのネットワークづくり(特集・大学職員の現在と未来) 中村浩也 大学と教育 東海高等教育研究所 23 1998.6 44～49
職員会による大学自治への参画(特集・大学職員の現在と未来) 田上義弘 大学と教育 東海高等教育研究所 23 1998.6 34～39
手続き業務からの脱却(特集・大学職員の現在と未来) 田中祥友 大学と教育 東海高等教育研究所 23 1998.6 64～68
これからの私立大学と職員を考える(特集・大学職員の現在と未来) 友松達彦 大学と教育 東海高等教育研究所 23 1998.6 24～33
大学事務の位置と役割―アメリカの大学との関連において(研究発表) 長沢和正 大学管理運営研究集会報告書 私学研修福祉会 第2次第3回 1974  
大学アドミニストレーター養成の試み:桜美林大学の例―大学職員のためのMBA 武村秀雄 大学教育学会誌 大学教育学会 25(2) 2003.11 126～131
国立大学の現状と将来への期待(第2回短期集中公開研究会報告「大学職員の役割とその在り方」) 久賀重雄 大学研究 筑波大学大学研究センター 22 2001.3 111～129
私学財政と予算制度(第3回短期集中公開研究会報告「大学職員の役割とその在り方」) 坂本一 大学研究 筑波大学大学研究センター 22 2001.3 153～189
私立大学職員の役割と可能性(第2回短期集中公開研究会報告「大学職員の役割とその在り方」) 山岸駿介 大学研究 筑波大学大学研究センター 22 2001.3 131～152
大学職員の役割とその在り方(第2回短期集中公開研究会報告「大学職員の役割とその在り方」) 山本眞一 大学研究 筑波大学大学研究センター 22 2001.3 103～110
大学職員の役割とその在り方(第2回短期集中公開研究会報告「大学職員の役割とその在り方」) 村上義紀 大学研究 筑波大学大学研究センター 22 2001.3 245～261
今後の国立大学の職員像(第4回短期集中公開研究会報告「大学職員の役割とその在り方」) 村田善則 大学研究 筑波大学大学研究センター 22 2001.3 191～243
高等教育と大学運営～大学経営人材養成の観点から 山本眞一 大学研究 筑波大学大学教育センター 22 2001.3  
基調講演 変革時代における大学経営(大学行政管理学会第1回研究集会) 井戸和男 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 1 1997 19～29
大学職員の仕事に関するアンケート調査結果の概要 吉田信正 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 1 1997 43～51
特別講演 私大改革のマネジメント(大学行政管理学会第1回研究集会) 清成忠男 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 1 1997 13～18
中国の大学行政管理(事例研究) 沢谷敏行 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 1 1997 53～60
大学行政管理学会発会式記念講演 21世紀の大学と行政管理 鳥居泰彦 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 1 1997 3～11
大学職員改革論―大学は職員をどう位置づけるべきか 福島一政 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 1 1997 37～42
大学職員の専門性と職員改革 各務正 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 2 1998 31～36
大学運営における事務職員の役割―「事務職の専門性」の一考察 鬼島康宏 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 2 1998 37～46
大学のカリキュラムと時間割編成―学習支援としての大学事務組織 鏡味徹也 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 2 1998 3～10
大学=政策ネットワーク論―新たな大学行政管理と組織理論構築への試み 正木卓 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 2 1998 11～29
大学職員像についての私見(企業経験者からみた期待) 西村祐一 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 2 1998 83～88
学長のサポート体制、会津大学の場合 石川毅;気仙勇子;前田多可雄(他) 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 2 1998 69～75
増員なしで改革のスタッフ要員を確保せよ―私立大学の改革実現のために 太田実 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 2 1998 89～91
講演 アメリカ高等教育における行政管理の専門職業化について考える〔含 英文原文〕 CarolThompson 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 3 1999 3～
これからの大学組織と大学職員について 各務正 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 3 1999 47～54
事例報告 21世紀の大学を求めて―大学文化マネジメント創造のために(欧州事例報告) 鏡味徹也 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 3 1999 61～68
〔大学行政管理学会〕1999年度研究集会講演 21世紀における私立大学の課題 栗田健 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 3 1999 21～28
〔大学行政管理学会〕1999年度研究集会講演 ジャーナリストから見た大学改革の現状と問題点 山岸駿介 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 3 1999 29～35
私学の「経営」と「教学」―私学「山分け体質」論をめぐって 山本忠士 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 3 1999 69～78
〔大学行政管理学会〕1999年度研究集会シンポジウム 大学行政管理の課題―職員の組織力をどう動かすか 孫福弘;村上義紀;山本忠士(他) 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 3 1999 37～46
1999年度大学職員人事政策に関する調査結果概要 大学行政管理学会大学人事研究グループ 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 3 1999 79～100
事例報告 生き残りの道をどう拓くか―名城大学、改革の試み 田中雅幸 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 3 1999 55～60
2000年度研究集会シンポジウム 国立大学独法化は私学に何をもたらすのか 阿部美哉;石弘光;喜多村和之(他) 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 4 2000 23～47
事例研究 関西大学エクステンション・リードセンターの歩みと今後の考察―現代版「武士の商法」の試行錯誤 吉原健二 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 4 2000 87～98
2000年度研究集会講演2 あらためて大学経営を考える 山野上素充 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 4 2000 13～22
プロジェクト報告 大学行政専門職養成修士課程カリキュラムの展望について 正木卓;水谷早人;塩原将行(他) 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 4 2000 49～61
巻頭言 石井秀夫 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 4 2000 1～3
大学組織と大学行政管理職員 刀根實 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 4 2000 77～86
2000年度研究集会講演1 サイバースペースにおける大学の教育と経営 白井克彦 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 4 2000 5～12
巻頭言―「職員の役割論」に終焉を 井原徹 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 5 2001 1～3
IT革命の中の組織・業務管理と大学経営のための三種の神器 井原徹 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 5 2001 79～85
専門職としての大学職員の必要性 加藤好郎 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 5 2001 73～77
〔大学行政管理学会研究集会〕ワークショップ 大学職員のプロフェッショナル・スクールをデザインする 水谷早人 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 5 2001 87～91
〔大学行政管理学会〕2001年度研究集会シンポジウム 大学経営と教育サービスのイノベーション―改革に取り組んだ非営利組織に学ぶ 梅村清弘;北川正恭;亀田信介(他) 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 5 2001 27～47
〔大学行政管理学会〕2001年度研究集会講演1 私立大学の将来展望―全入時代を迎えて 網中政機 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 5 2001 5～11
巻頭言―パラダイムシフト後も輝く大学職員であるために 井原徹 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 6 2002 1～6
新たな大学職員のための能力向上策の提案―ガバナンスとガバメントから考察する職員研修のあり方 岩田恭 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 6 2002 31～38
〔大学行政管理学会〕2002年度研究集会シンポジウム 大競争時代における私立大学の経営 小野田武;合田隆史;關昭太郎(他) 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 6 2002 13～30
学界展望2001―大学行政管理職形成のための研究文献ガイド 孫福弘 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 6 2002 109～120
事例研究 フランスの国立大学における事務組織と職員 大場淳 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 6 2002 49～57
事例研究 大学職員のための大学院教育の可能性―公開講座の結果から 大場淳 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 6 2002 59～66
〔大学行政管理学会〕2002年度研究集会講演 神奈川大学の改革とその取り組み 鈴木芳徳 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 6 2002 7～11
私立大学の事務管理 渡部斎 大学時報 日本私立大学連盟 11(51) 1962.12  
大学行政職員の育成について 田中栄一 大学時報 日本私立大学連盟 19(94) 1970.12  
大学事務職員の位置付け 大須賀潔 大学時報 日本私立大学連盟 25(122) 1975.5  
大学広報の理論と実際（１） 徳永清 大学時報 日本私立大学連盟 25(122) 1975.5  
大学広報の理論と実際（２） 徳永清 大学時報 日本私立大学連盟 25(123) 1975.7  
大学広報の理論と実際（３） 徳永清 大学時報 日本私立大学連盟 25(124) 1975.9  
大学教務事務の理論と実際（１） 直井豊 大学時報 日本私立大学連盟 25(125) 1975.11  
大学教務事務の理論と実際（２） 直井豊 大学時報 日本私立大学連盟 25(126) 1976.1  
大学教務事務の理論と実際（３） 直井豊 大学時報 日本私立大学連盟 25(127) 1976.3  
大学図書館員のために（１） 小林胖 大学時報 日本私立大学連盟 25(128) 1976.5  
大学図書館員のために（２） 小林胖 大学時報 日本私立大学連盟 25(129) 1976.7  
大学図書館員のために（３） 小林胖 大学時報 日本私立大学連盟 25(130) 1976.9  
大学職員の処遇をめぐって 斎藤勉 大学時報 日本私立大学連盟 25(130) 1976.9  
人事管理の新方向と専門職制度 澤田進 大学時報 日本私立大学連盟 25(130) 1976.9  
職員海外研修制度の現状と将来への課題 高橋邦博 大学時報 日本私立大学連盟 25(130) 1976.9  
大学経理事務職員のために（１） 田村晃 大学時報 日本私立大学連盟 25(131) 1976.11  
大学経理事務職員のために（２） 田村晃 大学時報 日本私立大学連盟 26(132) 1977.1  
大学経理事務職員のために（３） 田村晃 大学時報 日本私立大学連盟 26(133) 1977.3  
就職業務の特異性と業務カレンダー 置塩道彦 大学時報 日本私立大学連盟 26(134) 1977.5  
総務事務職員のために（１） 渡辺登 大学時報 日本私立大学連盟 26(135) 1977.7  
総務事務職員のために（２） 渡辺登 大学時報 日本私立大学連盟 26(136) 1977.9  
総務事務職員のために（３） 渡辺登 大学時報 日本私立大学連盟 26(137) 1977.11  
私立大学の組織の仕組み（１） 中山敦夫 大学時報 日本私立大学連盟 27(141) 1978.7  
私立大学の組織の仕組み（２） 中山敦夫 大学時報 日本私立大学連盟 27(142) 1978.9  
私立大学の組織の仕組み（３） 中山敦夫 大学時報 日本私立大学連盟 27(143) 1978.11  
学生部職員のために（１） 平木典子 大学時報 日本私立大学連盟 28(144) 1979.1  
学生部職員のために（２） 平木典子、小美濃美佐子 大学時報 日本私立大学連盟 28(145) 1979.3  
学生部職員のために（３） 塩沢義男 大学時報 日本私立大学連盟 28(146) 1979.5  
学生部職員のために（４） 石井秀夫 大学時報 日本私立大学連盟 28(147) 1979.7  
学生部職員のために（５） 田村雅子 大学時報 日本私立大学連盟 28(148) 1979.9  
学生部職員のために（６） 朝比奈誼 大学時報 日本私立大学連盟 28(149) 1979.11  
固定資産管理担当職員のために（1） 吉田仁 大学時報 日本私立大学連盟 28(150) 1980.1  
固定資産管理担当職員のために（2） 吉田仁 大学時報 日本私立大学連盟 28(151) 1980.3  
固定資産管理担当職員のために（3） 宮田昭治 大学時報 日本私立大学連盟 28(152) 1980.5  
固定資産管理担当職員のために（4） 小鷹俊彦 大学時報 日本私立大学連盟 28(154) 1980.9  
固定資産管理担当職員のために（5） 小鷹俊彦 大学時報 日本私立大学連盟 28(155) 1980.11  
固定資産管理担当職員のために（6） 小鷹俊彦 大学時報 日本私立大学連盟 28(156) 1981.1  
人事担当職員のために（１） 井上鉎七 大学時報 日本私立大学連盟 28(157) 1981.3  
人事担当職員のために（２） 井上鉎七 大学時報 日本私立大学連盟 28(158) 1981.5  
人事担当職員のために（３） 井上鉎七 大学時報 日本私立大学連盟 28(159) 1981.7  
人事担当職員のために（４） 井上鉎七 大学時報 日本私立大学連盟 28(160) 1981.9  
企画部門業務担当職員のために（１） 中山敦夫 大学時報 日本私立大学連盟 31(164) 1982.5  
企画部門業務担当職員のために（２） 中山敦夫 大学時報 日本私立大学連盟 31(165) 1982.7  
企画部門業務担当職員のために（３） 中山敦夫 大学時報 日本私立大学連盟 31(166) 1982.9  
職員のための「紀要」 川久保孝雄 大学時報 日本私立大学連盟 32(171) 1983.7  
大学職員入門シリーズ(14)：国際交流担当職員のために① 山代昌希 大学時報 日本私立大学連盟 33(173) 1983.11  
大学職員入門シリーズ(14)：国際交流担当職員のために② 山代昌希 大学時報 日本私立大学連盟 33(174) 1984.1  
大学職員入門シリーズ(14)：国際交流担当職員のために③ 山代昌希 大学時報 日本私立大学連盟 33(175) 1984.3  
大学職員入門シリーズ(15)：大学にあるものとして（１） 七澤友之輔 大学時報 日本私立大学連盟 33(176) 1984.5  
大学職員入門シリーズ(15)：大学にあるものとして（２） 七澤友之輔 大学時報 日本私立大学連盟 33(177) 1984.7  
大学職員入門シリーズ(15)：大学にあるものとして（３） 七澤友之輔 大学時報 日本私立大学連盟 33(178) 1984.9  
大学職員の未来像：OA時代の職員のあり方 鵜沢昌和 大学時報 日本私立大学連盟 33(177) 1984.7  
私立大学職員に求められるもの 関口研日麿 大学時報 日本私立大学連盟 34(182) 1985.5 32～35
大学アドミニストレーションの21世紀へ 孫福弘 大学時報 日本私立大学連盟 49(270) 2000.1 102～107
今日の大学職員の役割(特集 変化する職員の役割と人材育成) 阿曽沼一成 大学時報 日本私立大学連盟 52(288) 2003.1 36～41
今後の大学職員研修に求められるもの(特集 変化する職員の役割と人材育成) 今泉博之 大学時報 日本私立大学連盟 52(288) 2003.1 58～63
専門知識を有する大学職員の養成―大学アドミニストレーション専攻(特集 変化する職員の役割と人材育成) 武村秀雄 大学時報 日本私立大学連盟 52(288) 2003.1 64～69
それぞれの職員が日本一になってほしい 村上孝弘 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 1 1996 6
職員意識アンケート報告:出世は望まず、評価はされたい　大学職員の複雑な心境 足立好弘 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 1 1996 14
私立大学の管理職には何が求められているのか（大学職員をめぐる問題） 三上宏平 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 1 1996 41
国立大学の危機を救うのは事務職員（大学職員をめぐる問題） 佐々木佳継 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 1 1996 37
小規模女子大が就職難を乗り切る秘策（大学職員をめぐる問題） 田中喜信 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 1 1996 35
既存知識の陳腐化、急速な技術進歩が職員の労働を変える（大学職員をめぐる問題） 北田正和 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 1 1996 32
人事考課は導入されたけれど・・・・・・（大学職員をめぐる問題） 鳥居達也 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 1 1996 49
教授会自治が問われている（大学職員をめぐる問題） 小川英輔 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 1 1996 39
雇用体系の多様化が問いかけるもの（大学職員をめぐる問題） 野上一郎 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 1 1996 46
リレーションシップと活性化の必要性～新しい職員論の誕生 三上敦子 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 1 1996 62
若手職員は驚いた～職員としてのアイデンティティーの必要性 岩本久美 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 1 1996 63
親切な図書館、威圧的な教務。カウンターの向こうの大学職員像:アンケート「学生から見た大学職員」調査まとめ 中村敬仁 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 2 1997 5
学生座談会　学生から見た大学職員   大学職員ジャーナル 高等教育研究会 2 1997 14
学生と関わる職員業務の新たな展開について 河内一泰 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 2 1997 22
BKC開学での学生と職員～教員から見て 坂根政男 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 2 1997 38
大学職員の「プロフェッショナリズム」とは何か 堀　雅晴 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 2 1997 2
「文部省職員」と「大学職員」 川原田　博 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 2 1997 44
教学改革を支える職員 相根　誠 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 2 1997 58
職員は、教員のパートナーとして認められている、それとも…（大学教員から見た大学職員は！？） 職員フォーラム世話人会 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 3 1998 4
教員は職員に何を期待するか（大学教員から見た大学職員は！？） 見上崇洋、種子田　穣、志賀亮一 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 3 1998 10
短大の危機と職員の役割（大学教員から見た大学職員は！？） 君島茂 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 3 1998 30
リエゾン活動を振り返って（大学教員から見た大学職員は！？） 辻村寛 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 3 1998 32
「大学改革」の中での若手職員の複雑な心境－やりがいはあるけど将来不安（若手職員は考える） 五坪智彰、小倉浩幸 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 3 1998 35
大学職員としてエクステンションに思うこと（若手職員は考える） 酒井玄 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 3 1998 38
21世紀に向かって大学そして職員はどうあるべきか（若手職員は考える） 久志敦男 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 3 1998 40
顔を上げて仕事をしよう－自分の机から社会を見てみること（若手職員は考える） 横田秀一 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 3 1998 42
甲友会の業務を通じて考えること（若手職員は考える） 進戸博 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 3 1998 44
「国際活動」にみる大学職員論へのヒント 澤居紀充 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 3 1998 50
大学新時代にふさわしい職員の養成を（ここまで広がった大学職員の仕事） 櫻井昇 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 3 1998 63
今日の大学職員論（ここまで広がった大学職員の仕事） 津田道明 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 3 1998 69
大学職員フォーラム報告（ここまで広がった大学職員の仕事） 遠藤美伽、隅田英子 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 3 1998 52
出向２年目を迎えて（ここまで広がった大学職員の仕事） 岡田浩之 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 3 1998 61
学生に接する「こころ」（ここまで広がった大学職員の仕事） 須澤晃 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 3 1998 72
一人一人の個性を拓く学生サポート・サービス体制の展開を（ここまで広がった大学職員の仕事） 室田邦子 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 3 1998 67
私大行政管理職のリーダーは考える～アドミニストレータ論の現在 孫福弘、村上孝弘 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 4 1999 4
職能資格制度は私立大学において本当に役立つのか(大学職員の「評価」を考える) 杉山直 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 4 1999 20
職員が変わらなければ大学は変わらない(大学職員の「評価」を考える) 福島一政 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 4 1999 23
外側から見た大学職員の課題(大学職員の「評価」を考える) 北村省一 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 4 1999 30
中高大連携と教職協同 三宅進一 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 4 1999 33
21世紀の私大経営を担う職員の能力を考える（大学職員に求められる「能力」とは何か） 櫻井昇 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 4 1999 36
大学は専門的能力を持った職員を必要としている（大学職員に求められる「能力」とは何か） 畑田栄三 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 4 1999 56
学生サポート・サービス体制に思うこと（大学職員に求められる「能力」とは何か） 柚木尚美 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 4 1999 58
大学の情報化が職員をどう変えるのか（大学職員に求められる「能力」とは何か） 郷端清人 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 4 1999 60
営利事業と非営利事業に求められる能力の違い（大学職員に求められる「能力」とは何か） 野口義文 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 4 1999 66
定員削減の影響と、国立大学職員の悩み 宇野和樹 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 4 1999 70
危機の時代のマネージメントと人材育成 山野上素至 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 5 2000  
大学職員論の到達点と今後の課題～座談会「職員論の変遷をめぐって」 田中善信、三上宏平、室住健一、宮井雅明 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 5 2000  
日本型ＯＡ入試をどのように捉えるのか～大学職員の仕事－これまでとこれから 中村和己 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 5 2000  
21世紀の教学部門職員に何が求められるのか～大学職員の仕事－これまでとこれから 澤田博昭 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 5 2000  
アウトソーシングの広がりの中で～大学職員の仕事－これまでとこれから 中原伸夫 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 5 2000  
図書館業務、今昔～大学職員の仕事－これまでとこれから 鈴木明日香 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 5 2000  
キャリアの職人～大学職員の仕事－これまでとこれから 中山一郎 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 5 2000  
新時代の私大職員像を考える～大学職員の仕事－これまでとこれから 櫻井昇 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 5 2000  
講演「変化する学生像とキャリア教育」 山田礼子 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 6 2002  
若手職員が語る大学の未来像 若手職員座談会 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 6 2002  
評価の時代における大学職員の評価 大南正瑛 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 6 2002  
大学変革の時代に－現代の学生をどうとらえるか～学生の「学びと成長」のために大学職員は何ができるか 春日井敏之 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 6 2002  
学生とともに「自分探し」の旅へ－自分たちの居場所を求めて～学生の「学びと成長」のために大学職員は何ができるか 荻野隆司 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 6 2002  
変わりゆく学生指導－経験的指導から実践的指導への脱皮～学生の「学びと成長」のために大学職員は何ができるか 久志敦男 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 6 2002  
受身でなく、コンサルタントとして～学生の「学びと成長」のために大学職員は何ができるか 乾　明紀 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 6 2002  
「学生の学びと成長」のために大学生協として何ができるか～学生の「学びと成長」のために大学職員は何ができるか 酒井克彦 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 6 2002  
現在の学生像～学生の「学びと成長」のために大学職員は何ができるか 出羽孝行 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 6 2002  
多様化する学生状況と学生参加の課題～学生の「学びと成長」のために大学職員は何ができるか 小倉浩幸 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 6 2002  
産官学・地域社会連携事業（社会連携事業）を担う職員に求められる心構え～大学コンソーシアム京都での業務経験から～ 武田敦 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 6 2002  
「研究支援者」の途上 －「マネジメント」と「リエゾン」で広がる視野 谷川悟史 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 6 2002  
21世紀の大学職員像を展望して<BR>－インタビュー 川本卓史 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 7 2003  
職員のNon－teaching Facultyとしての自覚とそれに見合う能力向上の重要性－現代の学生をどうとらえるか　 塩野博雄 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 7 2003  
大学職員の専門性育成の課題 肥塚浩 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 7 2003  
レポート・新設長浜バイオ大学の展望～大学職員に求められる役割とは 阿部孝仁 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 7 2003  
産官学地域連携企画「京都学生祭典」での業務経験から～大学職員に求められる役割とは 芝原正記 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 7 2003  
多文化キャンパスにおける学生の成長～大学職員に求められる役割とは 河内明子ｋ 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 7 2003  
e-learningの周辺　－事務システムの変遷と今後の課題～大学職員に求められる役割とは 中村敬仁 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 7 2003  
「勝つ」チームづくり～大学職員に求められる役割とは 古橋由一郎 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 7 2003  
スキルアップの「場」はみずから創る　－「現代マネジメント研究会」の実践から 谷川悟史 大学職員ジャーナル 高等教育研究会 7 2003  
大学職員と図書館職員 田中力 大図研論文集 大学図書館問題研究会 3 1972.9 49～52
大学図書館職員の採用・異動に関する実態調査の概要 日本図書館協会 現代の図書館 日本図書館協会 34-4 1996  
公共部門における人材形成―大学事務職員の昇進を事例として 猪股歳之;木原京 東北大学教育学部研究年報 東北大学教育学部 46 1998.3 61～80
大学職員論の展開 松井博 日本の科学者 日本科学者会議 8(4) 1973.4 40～45
大学の事務機構の一元化(大学問題シンポジウム「臨調・行革行政監察と大学」 静岡大学職員組合工学部支部 日本の科学者 日本科学者会議 18(6) 1983.6 344～347
私立大学改革と私立大学行政の諸課題(I 論説 規制緩和と大学の将来 森川泉 日本教育行政学会年報 日本教育行政学会 20 1994.1 50～
わが国大学行政の動向と課題(I 論説 規制緩和と大学の将来 木田宏 日本教育行政学会年報 日本教育行政学会 20 1994.1 3～
総括 大学行政の新展開と大学のあり方―大学の自治(自律性)は有効に機能しているか(II シンポジウム 大学行政の新展開と大学のあり方―大学の自治(自律性) 荒井克弘 日本教育行政学会年報 日本教育行政学会 21 1995.1 84～
提案4 行政サイドから見た大学の自己改革(II シンポジウム 大学行政の新展開と大学のあり方―大学の自治(自律性)は有効に機能しているか 草原克豪 日本教育行政学会年報 日本教育行政学会 21 1995.1 78～
大学職員の人事制度再編プロセスに関する考察―A大学新人事制度の事例を踏まえて 秦敬治 飛梅論集 九州大学大学院人間環境学府 九州大学大学院人間環境学府発達・社会システム専攻教育学コース 4 2004 1～17
大学職員の実態と課題／アンケート調査結果から(1)～高等教育システム（25） 山本眞一 文部科学教育通信 ジアース教育新社 30 2001.6  
大学職員の実態と課題／アンケート調査結果から(2)～高等教育システム（25） 山本眞一 文部科学教育通信 ジアース教育新社 31 2001.7  
大学職員の新たな役割を考えよう－これからの大学を育てるために－ 山本眞一 文部科学教育通信 ジアース教育新社 43 2002.1  
職員の能力開発の必要性 山本眞一 文部科学教育通信 ジアース教育新社 44 2002.1  
私立大学における「環境・経営・人材」 孫福　弘 文部科学教育通信 ジアース教育新社 45 2002.2  
どうか『ジム』とは呼ばないで 山本眞一 文部科学教育通信 ジアース教育新社 46 2002.2  
21世紀日本の大学とアドミニストレーター 村上義紀 文部科学教育通信 ジアース教育新社 46 2002.2  
国立大学の法人化と人材育成 村田善則 文部科学教育通信 ジアース教育新社 47 2002.3  
公立大学と大学経営 野田邦弘 文部科学教育通信 ジアース教育新社 48 2002.3  
大学経営人材に求められるもの 山本眞一 文部科学教育通信 ジアース教育新社 49 2002.4  
戦略的に仕事を進めるということ 孫福　弘 文部科学教育通信 ジアース教育新社 50 2002.4  
プロフェッショナルとしての大学職員 孫福　弘 文部科学教育通信 ジアース教育新社 51 2002.5  
SDの理論と実践(上) 孫福　弘 文部科学教育通信 ジアース教育新社 52 2002.5  
SDの理論と実践(下） 孫福　弘 文部科学教育通信 ジアース教育新社 53 2002.6  
アメリカの大学はなぜアドミニストレーターを必要としたのか 村上義紀 文部科学教育通信 ジアース教育新社 54 2002.6  
アドミニストレーターと呼ばれる専門家の肖像 村上義紀 文部科学教育通信 ジアース教育新社 55 2002.7  
研究担当と経営担当のアドミニストレーター 村上義紀 文部科学教育通信 ジアース教育新社 56 2002.7  
アドミニストレーターの高学歴化は必然となろう 村上義紀 文部科学教育通信 ジアース教育新社 57 2002.8  
国立大学の法人化後の職員養成 村田善則 文部科学教育通信 ジアース教育新社 58 2002.8  
国立大学の法人化後の職員養成(2) 村田善則 文部科学教育通信 ジアース教育新社 59 2002.9  
国立大学の法人化と事務職員像(1) 新屋秀幸 文部科学教育通信 ジアース教育新社 60 2002.9  
大学職員アンケート調査から 山本眞一 文部科学教育通信 ジアース教育新社 61 2002.1  
国立大学の法人化と事務職員像(2) 新屋秀幸 文部科学教育通信 ジアース教育新社 61 2002.1  
公立大学の特性と改革の現状 野田邦弘 文部科学教育通信 ジアース教育新社 62 2002.1  
21世紀の公立大学 野田邦弘 文部科学教育通信 ジアース教育新社 63 2002.11  
事務局機能の強化(1)公立大学に求められる大学職員像 野田邦弘 文部科学教育通信 ジアース教育新社 64 2002.11  
事務局機能の強化(2)公立大学に求められる大学職員像 野田邦弘 文部科学教育通信 ジアース教育新社 65 2002.12  
大学が変わる、職員も変わる～連載のまとめを兼ねて～ 山本眞一 文部科学教育通信 ジアース教育新社 66 2002.12  
大学経営人材養成を現実の制度につなげるには 山本眞一 文部科学教育通信 ジアース教育新社 69 2003.2  
筑波大学大学研究センターでの新たな試み 山本眞一 文部科学教育通信 ジアース教育新社 70 2003.2  
国立大学職員の数は多いか少ないか 山本眞一 文部科学教育通信 ジアース教育新社 71 2003.3  
大学経営と事務局長 山本眞一 文部科学教育通信 ジアース教育新社 72 2003.3  
職員研究のこれまでの流れ 山本眞一 文部科学教育通信 ジアース教育新社 73 2003.4  
大学経営人材はいつどこでどのようにして育つのか 孫福　弘 文部科学教育通信 ジアース教育新社 74 2003.4  
公立大学アドミニストレーター論 野田邦弘 文部科学教育通信 ジアース教育新社 75 2003.5  
国立大学の法人化の動向と職員養成 村田善則 文部科学教育通信 ジアース教育新社 76 2003.5  
高等教育機関における教員と職員の役割～高等教育システムⅡ（16） 山本眞一 文部科学教育通信 ジアース教育新社 77 2003.6  
激変増殖する大学と経営人材養成の前提 村上義紀 文部科学教育通信 ジアース教育新社 77 2003.6  
自主自律の大学と経営人材の養成 山本眞一 文部科学教育通信 ジアース教育新社 78 2003.6  
人を育てるには組織環境の整備が必要だ 孫福　弘 文部科学教育通信 ジアース教育新社 79 2003.7  
組織と業務の改革で人材育成を図る 孫福　弘 文部科学教育通信 ジアース教育新社 80 2003.7  
人事・業務の制度改革で人材の育成を図る 孫福　弘 文部科学教育通信 ジアース教育新社 81 2003.8  
「業務改革」プロジェクトが残した教訓 孫福　弘 文部科学教育通信 ジアース教育新社 82 2003.8  
一職員の立場から「『大学職員』の役割」を考える(1) 青木加奈子 文部科学教育通信 ジアース教育新社 83 2003.9  
一職員の立場から「『大学職員』の役割」を考える(2) 青木加奈子 文部科学教育通信 ジアース教育新社 84 2003.9  
一職員の立場から「『大学職員』の役割」を考える(3) 青木加奈子 文部科学教育通信 ジアース教育新社 85 2003.1  
実践事例　「大学事務職員と教育・研究」(1) 野田邦弘 文部科学教育通信 ジアース教育新社 86 2003.1  
実践事例　「大学事務職員と生涯学習」(2) 野田邦弘 文部科学教育通信 ジアース教育新社 87 2003.11  
実践事例　「大学事務職員と産学連携、国際交流、行政との連携」(3) 野田邦弘 文部科学教育通信 ジアース教育新社 88 2003.11  
実践事例　「公立大学の将来と事務職員像」(4) 野田邦弘 文部科学教育通信 ジアース教育新社 89 2003.12  
国立大学法人化後の事務職員(1) 久賀重雄 文部科学教育通信 ジアース教育新社 90 2003.12  
国立大学法人化後の事務職員(2) 久賀重雄 文部科学教育通信 ジアース教育新社 91 2004.1  
国立大学法人化後の事務職員(3) 久賀重雄 文部科学教育通信 ジアース教育新社 92 2004.1  
国立大学法人化後の事務職員(4) 久賀重雄 文部科学教育通信 ジアース教育新社 93 2004.2  
知識と経験と行動力を養うために多様な機会が必要 太田和良幸 文部科学教育通信 ジアース教育新社 94 2004.2  
私学に学ぶ経営～私学での法人経営研修～ 太田和良幸 文部科学教育通信 ジアース教育新社 95 2004.3  
大学職員の自己研磨その(1)～日常の情報収集のノウハウ～ 太田和良幸 文部科学教育通信 ジアース教育新社 96 2004.3  
大学職員の自己研磨その(2)～大学政策を知る～ 太田和良幸 文部科学教育通信 ジアース教育新社 97 2004.4  
大学運営の基礎体力をつくる海外研修 村上義紀 文部科学教育通信 ジアース教育新社 98 2004.4  
法人化と事務職員～知識社会化・グローバル化時代の高等教育システム(3) 山本眞一 文部科学教育通信 ジアース教育新社 99 2004.5  
自己啓発を動機付けた海外研修 村上義紀 文部科学教育通信 ジアース教育新社 99 2004.5  
自己啓発を動機付けた海外研修 村上義紀 文部科学教育通信 ジアース教育新社 100 2004.5  
大学アドミニストレーターになるということ 村上義紀 文部科学教育通信 ジアース教育新社 101 2004.6  
大学事務の面白さ 山本眞一 文部科学教育通信 ジアース教育新社 102 2004.6  
大学事務の面白さ（II） 山本眞一 文部科学教育通信 ジアース教育新社 103 2004.7  
職員が主体的な役割を果たすには 山本眞一 文部科学教育通信 ジアース教育新社 104 2004.7  
知識社会の大学と職員の役割 山本眞一 文部科学教育通信 ジアース教育新社 105 2004.8  
大学経営人材の役割とその養成方策 山本眞一 文部科学教育通信 ジアース教育新社 106 2004.8  
留学生と教育 九州大学における事務系職員に対する英語実務研修について 高原芳枝;西原暁子;平川春美 留学交流 日本国際教育協会 ぎょうせい 12(9) 2000.9 18～23
大学職員による留学生相談の基本的アプローチ(特集 留学生への相談体制と心のケア) マスデン眞理子 留学交流 日本国際教育協会 ぎょうせい 15(11) 2003.11 6～9
国際交流・国際教育担当職員の育成にかかわる大学としての取組(特集 国際交流担当者の育成) 尾中夏美 留学交流 日本学生支援機構 ぎょうせい 16(8) 2004.8 2～5
臨教審「教育改革」と私立大学―中京女子大学職員解雇事件を通して(具体化する臨教審「教育改革」) 新村洋史 労働法律旬報 労働旬報社 1189 1988.4.10 12～16
アメリカにおける大学事務職員の組織化事例ーイェール大学の女性事務職員組織化運動, 国際労働研究センター連載 木下順 労働法律旬報 労働旬報社 1385 1996.6.10 33～41
大学改革とそれを担う職員のあり方について 阿曽沼一成 私学経営 私学経営研究会 296 1999  
高等教育の将来と私立大学・短大 小出忠孝 私学経営 私学経営研究会 274 1997  
大学種別化・特色化時代における教員と職員のパートナーシップ 小坂田司 私学経営 私学経営研究会 286 1998  
少子化時代の私学の教育と経営 喜多村和之 私学経営 私学経営研究会 288 1999  
職員の海外留学研修制度について 杉本甲二 私学経営 私学経営研究会 281 1998  
管理運営組織の改革－日米比較 江原武一 高等教育叢書 広島大学大学教育研究センター 54 1999  
大学職員の役割とあり方－私立大学を中心に 三宅恭二 季刊教育法 エイデル研究所 111 1997.7 117～122
私立大学のガバナンス 両角亜希子 東京大学大学院教育学研究科紀要 東京大学 39 1999  
大学法人理事会の役割とその構造変化 山崎博敏 大学論集 広島大学大学高等教育開発センター 25 1996  
私立大学の管理運営・経営に関する研究 吉岡民雄他 東海大学紀要教育研究所 東海大学 2 1995  
大学の社会的責任 鎌倉敬文 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 1 1998 31～36
大学のカリキュラムと時間割編成―学習支援としての大学事務組織― 鏡味徹也 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 2 1999 3～10
1999年度大学職員人事政策に関する調査結果概要 原邦夫・吉田信正・水野雄二・高橋清隆 大学行政管理学会誌 大学行政管理学会 3 2000 79～100
アドミニストレーター職の必要性―第三者評価と評価員の養成に向けて 田中義郎 教育学術新聞 私学高等教育研究所 2153 2004.7.14  
能力と意識の開発を―独法化に備えての職員の専門職化 山本眞一 教育学術新聞 私学高等教育研究所 2047 2002.1.9  
経営環境の変化にどう対処 ―大学経営とアドミニストレータ養成 山本眞一 教育学術新聞 私学高等教育研究所 2107 2003.6.11  
高等教育の専門人材の育成と教育・研修をどうするか 喜多村和之 教育学術新聞 私学高等教育研究所 1984 2000.7.12  
ＳＤ論の到達と前進―職員開発と大学運営への参画 (下) 篠田道夫 教育学術新聞 私学高等教育研究所 2076 2002.9.18  
ＳＤ論の到達と前進―職員開発と大学運営への参画 (上) 篠田道夫 教育学術新聞 私学高等教育研究所 2075 2002.9.11  
大学職員、経営を担う力を 山本眞一 日本経済新聞 日本経済新聞社   2001.6.9  
教授会偏重改める必要－管理のプロ養成に協力 諸星裕 日本経済新聞 日本経済新聞社   2001.5.5  
国立大学にも経営のプロを－トップには事務職も 本間政雄 朝日新聞 朝日新聞社   2002.4.9  
大学改革に職員生かせ 井沢夏穂・篠田道夫 読売新聞 読売新聞社   2002.12.23  
私大職員の現状と今後の課題（１）：管理運営と事務職員 比留間進 学校法人 経理研究会 5(11) 1983.2  
私大職員の現状と今後の課題（２）：管理運営と事務職員 比留間進 学校法人 経理研究会 5(12) 1983.3  
私大職員の現状と今後の課題（３）：管理運営と事務職員 比留間進 学校法人 経理研究会 6(2) 1983.5  
私大職員の現状と今後の課題（４）：管理運営と事務職員 比留間進 学校法人 経理研究会 6(3) 1983.6  
私大経営改善の道（１）：新しい事務職員像を求めて 早瀬進 学校法人 経理研究会 6(11) 1984.2  
私大経営改善の道（２）：新しい事務職員像を求めて 早瀬進 学校法人 経理研究会 6(12) 1984.3  
私大経営改善の道（３）：新しい事務職員像を求めて 早瀬進 学校法人 経理研究会 7(1) 1984.4  
私大経営改善の道（４）：新しい事務職員像を求めて 早瀬進 学校法人 経理研究会 7(2) 1984.5  
私大経営改善の道（５）：新しい事務職員像を求めて 早瀬進 学校法人 経理研究会 7(3) 1984.6  
私大経営改善の道（６）：新しい事務職員像を求めて 早瀬進 学校法人 経理研究会 7(4) 1984.7  
私大経営改善の道（７）：新しい事務職員像を求めて 早瀬進 学校法人 経理研究会 7(5) 1984.8  
私大経営改善の道（８）：新しい事務職員像を求めて 早瀬進 学校法人 経理研究会 7(6) 1984.9  
私大経営改善の道（９）：新しい事務職員像を求めて 早瀬進 学校法人 経理研究会 7(7) 1984.10  
私立大学と職員の役割 矢沢酉二 学校法人 経理研究会 8(8) 1984.11  
私大職員の自己啓発と組織の活性化（１） 早瀬進 学校法人 経理研究会 8(9) 1984.12  
私大職員の自己啓発と組織の活性化（２） 早瀬進 学校法人 経理研究会 8(10) 1986.1  
私大職員の自己啓発と組織の活性化（３） 早瀬進 学校法人 経理研究会 8(11) 1986.2  
大学職員に期待される職能開発 山田達男 学校法人 経理研究会 8(12) 1986.3  
私大職員の自己啓発と組織の活性化（４） 早瀬進 学校法人 経理研究会 8(12) 1986.3  
私大職員の自己啓発と組織の活性化（５） 早瀬進 学校法人 経理研究会 9(1) 1986.4  
私大職員の自己啓発と組織の活性化（６） 早瀬進 学校法人 経理研究会 9(3) 1986.6  
私大職員の自己啓発と組織の活性化（７） 早瀬進 学校法人 経理研究会 9(4) 1986.7  
私大職員の自己啓発と組織の活性化（８） 早瀬進 学校法人 経理研究会 9(5) 1986.8  
大学改革を担う事務局の役割と職員育成制度の構築 篠田道夫 学校法人 経理研究会 25(8) 2002.8  
大学自治と事務機構 川口是 法律時報 日本評論社 492 1970.2 114～151
大学自治と大学職員 渡辺洋三 法学セミナー 日本評論社 182 1977 66～70
大学職員の国際感覚－異文化の壁を越えて 安江国浩 早稲田フォーラム 早稲田大学 31・33 1981 76～79